A man should never be appointed into a managerial position if his vision focuses on people’s weaknesses rather than on their strengths – Peter Ferdinand Drucker
CAREER OPPORTUNITIESEmployee development policy
Technology requires constant change and creativity, to do that LEGALMAX has built generations of employees who are constantly learning and striving to bring LEGALMAX to one success after another.
CAREER OPPORTUNITIESRemuneration policy
LEGALMAX pays great attention to the remuneration policy, cares about the lives of its employees with the motto of giving employees a “full material and spiritually rich” life. LEGALMAX’s enlightenment is built on the following criteria:
Corresponding with the work results, the value contributes to LEGALMAX.
Market competition.
Encourage increased results and quality of work.
Fair and transparent.
CƠ HỘI NGHỀ NGHIỆPĐào tạo nhân viên
100% nhân viên mới được tham gia khóa học đào tạo định hướng nhằm bước đầu làm quen với công việc và hiểu thêm về các giá trị cốt lõi của LEGALMAX.
Tạo môi trường giúp Cán bộ nhân viên thấu hiểu hơn về lịch sử hình thành, con người, những giá trị văn hóa, tinh thần Tôn đổi đồng – Chí gương sáng của LEGALMAX. Tạo nên một hoạt động mang tính gắn kết đồng đội giữa Cán bộ nhân viên của LEGALMAX đến từ nhiều đơn vị thành viên trong tập đoàn từ đó làm tiền đề xây dựng, phát triển bền vững đại gia đình LEGALMAX.